Lehrgangsziel: Vermittlung von Kenntnissen und Fertigkeiten zur Vorbereitung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf eine leitende Funktion in einem Unternehmen oder einer Behörde
Abschluss: institutsinterne Prüfung
Teilnahmevoraussetzungen:
abgeschlossenes Studium oder sachgebietsbezogene abgeschlossene Berufsausbildung und als Führungskraft tätig bzw. innerhalb eines Jahres tätig werdend sowie Grundkenntnisse u. a. in Sprachdidaktik, Unternehmensprozessen, Führungsverantwortung
Internet-Zugang
Teilnahmevoraussetzungen zur Prüfung:
Nachweis ausreichender Vorbereitung und Teilnahme an den Seminaren
Lehrgangsinhalte:
u. a. Führungsgrundlagen und strategisches Führen - Einsatz von Führungsinstrumenten - Kommunikation und Rhetorik - Führungsstile - Führen mit Zielen - Führen von Mitarbeitergesprächen - Konfliktmanagement - Umgang mit übertragener Autorität - Projektmanagement - Zeitmanagement - Mitarbeiterbeurteilung und Mitarbeiterentwicklung - Verhandlungstechniken - Selbstmanagement - Business Knigge - leistungsorientierte Teamentwicklung - Potenzialdiagnostik
- Lehrgangsmaterial:
Module (Lernplattform mit u. a. 3 eLearning Skripten, Handouts und Arbeitsblätter für Seminare)
Lehrgang Zeitaufwand:
Lehrmaterialien:
Begleitender Unterricht: an fünf Tagen (insgesamt 40 Unterrichtsstunden) an verschiedenen Orten
ZFU-Zulassungsnummer: 7279214
Unterrichtsart: | Fernunterricht |
Für dieses Angebot ist momentan eine Zeit bzw. Ort bekannt:
Zeiten | Art | Preis | Ort |
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Beginnt laufend | Fernunterricht | 2800 € 5 Raten zu 560.00 EUR |
Fernunterricht |