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Diversity Management

Organisationalen Wandel antizipieren, Change-Prozesse mit Blick auf Diversität erfolgreich planen und begleiten.

• Konzepte der Gender- und Diversitätstheorien, gesetzliche Rahmenbedingungen (AGG)
• Gender Mainstreaming und Diversity Management, Themenfelder organisationaler Gleichstellungspolitik
• Kompetenzentwicklung mit Blick auf heterogene Beschäftigte, heterogene Führungsstile und diversitygerechte Führung
• Personalauswahl und Personalbeurteilung: Unconscious Bias
• Menschenbilder in der Arbeits- und Organisationspsychologie, diversitätssensible Arbeitsanalyse und Arbeitsgestaltung
• berufsbegleitend und praxisorientiert
• 12 Samstage Live-Online-Lehre über Zoom sowie betreutes E-Learning
• Zeitaufwand: 300 Stunden (inkl. Abschlussarbeit); ca. 8 Stunden pro Woche
• 4 Module in ca. 9 Monaten, ca. 62,5 Stunden pro Modul, zuzügl. Abschlussarbeit
• Universitätszertifikat "Diversity Manager:in" (12 ECTS)
• Voraussetzungen: Hochschulabschluss oder abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung

Weitere Infos beim Anbieter

Zeiten, Orte

Für dieses Angebot sind momentan 2 Durchführungen bekannt:

Zeiten	Art	Preis	Ort
12.10.24 - 19.07.25 Sa. 09:00 - 12:30 Uhr	Wochenende Web-Seminar	3640 € Ratenzahlung möglich	Online
15.02.25 - 22.11.25 Sa. 09:00 - 12:30 Uhr	Wochenende Web-Seminars.o.	3640 € Ratenzahlung möglich	Online s.o.